Вышка — на первом месте в рейтинге вузов с лучшей репутацией у работодателей
16 октября Forbes Education представил топ-20 российских вузов с лучшей репутацией у работодателей — 2025. Рейтинг составлен на основе опроса ведущих работодателей России, которые назвали высшие учебные заведения, чьих выпускников они считают наиболее подготовленными и предпочитают брать на работу. Первое место в рейтинге заняла Высшая школа экономики.
Репутационный индекс НИУ ВШЭ составил 98 баллов. При этом 64,2% работодателей отметили, что доверяют качеству подготовки в университете.
В тройке лидеров рейтинга — МГУ им. М. В. Ломоносова и МГТУ им. Н. Э. Баумана. В числе двадцати вузов с лучшей репутацией у работодателей попали 14 университетов из Москвы, три из Санкт-Петербурга, по одному из Екатеринбурга, Казани, Томска.
В опросе участвовали компании из списка лучших работодателей России по версии Forbes — организации из разных регионов, представляющие 43 отрасли экономики. Компании предлагают конкурентную зарплату и оптимальные условия труда, отличаются прозрачным корпоративным управлением и придерживаются принципов ESG.
Работодатели также выделили вузы, лидирующие по следующим направлениям подготовки: экономике, техническим наукам, маркетингу и коммуникациям, естественным наукам, креативным индустриям, гуманитарным наукам.
Маргарита Кадчик
директор Центра развития карьеры НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург
Безусловно, высокие позиции в рейтинге обусловлены качеством образования, а также тесным сотрудничеством с компаниями-партнерами. Выпускники Высшей школы экономики высоко ценятся на рынке труда, многие начинают карьерный путь еще будучи студентами — в среднем, уже на втором курсе многие проходят первые стажировки или подрабатывают в летний период.
Актуальность кадров — выпускников НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург также связана с развитием у студентов карьерных компетенций. Центр развития карьеры Питерской Вышки реализует множество специализированных мероприятий, проводит консультации по резюме, содействует прохождению практики студентов в релевантных компаниях-партнерах. Кроме того, наше подразделение старается делать прозрачным процесс найма, предлагает надежные вакансии у партнеров, ежедневно публикуя их в telegram-канале.
При подсчете рейтинга баллы присуждались в двух категориях: «Общая репутация» и «Отраслевая репутация». При итоговом расчете репутационного индекса баллы «Общей репутации» составили 70% веса, «Отраслевой» — 30%.
