Отпуск без сохранения заработной платы
Шаг 1
Необходимо заполнить заявление на отпуск, указав отпуск без сохранения заработной платы. Бланк заявления можно скачать по ссылке.
Шаг 2
Заполненное заявление на отпуск подписать у руководителя подразделения.
Шаг 3
Подписанное заявление на отпуск передать в отдел кадров: г. Санкт-Петербург, ул. Союза Печатников д.16 каб.204.
Контактное лицо:
Телефон: (812) 644-59-11 доб. 61227
Эл. почта: Lvozian@hse.ru
Отпуск без сохранения заработной платы в отличие от ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется:
— по просьбе работника и по усмотрению работодателя;
— без учета трудового стажа работника;
— независимо от других отпусков.
Отпуска без сохранения заработной платы могут предоставляться по различным основаниям, некоторые из них предусмотрены Трудовым кодексом или Федеральными законами РФ.
Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.