Быстрый взлет — в «Самолет»: Кирилл Бабец и Михаил Аронов о том, как участие в ВШК обернулось полноценной работой на втором курсе

Анита: Привет, ребята! Давайте познакомимся. Расскажите, как вас зовут, на какой программе и на каком курсе вы учитесь, чем еще занимаетесь?

Кирилл: Привет! Меня зовут Кирилл Бабец, я учусь на втором курсе ОП «Международный бакалавриат по бизнесу и экономике» в Питерской Вышке. Работаю в компании «Самолёт» на позиции инвестиционного аналитика. 

Михаил: А я Михаил Аронов, и самое смешное, что мне даже добавить нечего. Я учусь на том же курсе той же программы, и мы с Кириллом оба работаем в «Самолете» — в одном отделе.

Анита: Насколько я знаю, вы не только учитесь на одной ОП и работаете в одной компании, но и вместе участвовали во внеучебных активностях — кейс-чемпионатах, часто в одной команде. Расскажите, пожалуйста, в каких именно мероприятиях вы уже поучаствовали и чем именно они были полезны для вас? 

Михаил: Я попал в Вышку как раз благодаря кейс-чемпионату. В 11 классе стал призером кейс-чемпионата НИУ ВШЭ и за счет этого поступил на бюджет. Я подумал, раз получается хорошо, то нужно продолжать! Так на первом курсе мы с Кириллом собрали команду и стали решать кейсы, чтобы наполнить резюме.

Кирилл: Если говорить о конкретных примерах, самым запоминающимся был кейс от застройщика Level Group на Cup Russia. Нам нужно было спланировать расположение нежилой застройки в ЖК. Мы получили минимальные вводные о планирующемся жилом комплексе: где будут стоять дома и какого класса, данные о себестоимости — и на основе этого подготовили проект расположения различных магазинов, спорткомплексов, офисов. Изначально мы вообще не были погружены в тему застройки, но решились на такую авантюру, и именно этот опыт помог нам попасть в «Самолет».

Анита: Можете рассказать об этом подробнее?

Кирилл: На первом курсе мы участвовали в Высшей школе карьеры от ЦРК. Финальным этапом этого образовательного проекта является питч-сессия с представителями компаний. Кейс от Level Group был у нас самым сильным и благодаря ему нас заметил рекрутер из компании «Самолет». Они в тот период искали стажеров, и наш опыт как раз в сфере деятельности компании пришелся очень кстати.

Анита: Здорово, что все так удачно сложилось! Какой формат работы вам предложили и изменился ли он в последующем?

Михаил:  После питч-сессии мы прошли собеседование — в инвестиционный блок. Инвестблок занимается оценкой потенциальных строительных проектов, чтобы принять ключевое решение — покупать землю под строительство или нет.

Правда в итоге это оказалась не стажировка, а практика, то есть в начале наша работа не оплачивалась. Так мы проработали 3 месяца, потом вышли на полставки — уже с оплатой, а с 2025 года перевелись на полную ставку.

Анита: Какой последовательный путь! А поделитесь, пожалуйста, своими повседневными рабочими задачами.

Кирилл: Основная деятельность «Самолета» — строительство домов. Однако до самого строительства есть множество других этапов. Обычно процесс строится так: к нам «приходит» площадка — свободная земля, которую можно выкупить. Мы собираем по ней все вводные данные: сколько будет стоить площадка и строительство на ней, как дорого мы сможем продать готовые помещения в этом районе. 

Михаил: Затем данные заносятся в финансовую модель. Для каждого проекта модель нужно адаптировать — этим мы и занимаемся, стараемся оптимизировать подход, сократить расходы — это серьезная и объемная задача. Потом оцениваем результаты, делаем выводы о выгоде вклада в покупку той или иной площадки.

Кирилл: Мы очень много работаем в Excel на продвинутом уровне — раньше я и не знал, что у этого инструмента такой широкий функционал. Также готовим презентации для руководителей, чтобы продемонстрировать итоги своего анализа проектов.

Анита: Спасибо, очень интересно! А что вас цепляет в компании: корпоративная культура, общие ценности, команда? 

Кирилл: В первую очередь — команда и наш руководитель. Команда правда очень крутая — мы работаем удаленно в разных городах, но чувство единства все равно есть, действуем слаженно. Нравится и сама компания. Она инновационная, молодая, следит за новейшими трендами и развивает их. В «Самолете» поощряется инициатива — если работаешь на 101% и заинтересован в результате, это точно поддержат. Здесь всё очень быстро развивается, быстро меняется. Для нас, как для молодых сотрудников, это очень крутая возможность показать себя!

Анита: Чудесно! Здорово, что первый опыт работы оказался таким хорошим — задана высокая планка! А как вы справляетесь с нагрузкой - совмещаете второй курс и полноценную занятость?

Михаил: Это сложно, но возможно. С учебой иногда трудновато, но перед сессией мы всё наверстываем. 

Кирилл: Работаем удаленно, поэтому ноутбук всегда с собой, иногда между парами подключаемся к звонкам из коридора. Рабочий день у нас ненормированный, не с 9 до 18. Бывает, можешь начать в 12:00, а закончить в 2 ночи. 

Михаил: Зато есть гибкость: если надо на пару, можно отложить задачу.

Анита: Очень интересно было узнать про ваш путь, спасибо, что поделились! Наверняка вы интересуетесь чем-то ещё кроме учебы и работы? Расскажите!

Кирилл: Я могу начать. Мне всю жизнь было интересно буквально все: даже выбирая направление для обучения в университете, я до последнего не мог определиться.

Среди моих интересов долгое время была народная хореография, я занимался ей с пяти лет до окончания школы — очень интересный опыт! Для меня это в первую очередь был социальный опыт — здесь ты учишься взаимодействовать с людьми не только через привычный разговор, но и как-то физически. Сейчас, к сожалению, не успеваю уделять внимание танцам, однако это вопрос времени — я верю, что скоро смогу вернуться к этому увлечению.

Ещё в школьное время я активно занимался экологией. Мы проводили исследования, например, оценивали качество воды в разных водоемах города, разбирали несанкционированные свалки, сажали деревья. Если посчитать, я, наверное, их несколько тысяч посадил. Вот такой у меня был разнообразный опыт. Я даже не думал об экономике до 11 класса, а потом — раз! — и попал сюда.

Михаил: У меня история немного другая — жизнь всегда крутилась вокруг каких-то бизнес-проектов, работы. В 11 классе мы с друзьями решили открыть свою школу подготовки к олимпиадам по финансовой грамотности в Новосибирске, моем родном городе. Запустили проект на первом курсе. Организовали все в гибридном формате: ребята вели занятия очно, а я подключался онлайн. В начале, конечно, было сложно: мало опыта и учеников немного. Однако результаты уже на старте оказались хорошие. Наши ученицы-девятиклассницы заняли 4 и 6 место по стране в олимпиаде по финансовой грамотности, причем за 10 класс — вот такие молодцы!

Ещё мы организовали большое мероприятие летом совместно с Новосибирским государственным университетом. Там выступали спикеры из Сбера и Центробанка, а среди партнеров: Совкомбанк, Альфа банк, ДРТ, Б1 и Кепт. Пришли около 150 человек. После этого на новый набор в школу учеников прибавилось! 

Анита: У вас такой разнообразный жизненный опыт — это очень круто! Что бы вы могли посоветовать студентам, которые только начинают свой карьерный путь?

Кирилл: Пробуйте поучаствовать в кейс-чемпионатах — это крутой нетворкинг и реальный шанс попасть в компанию мечты.

Михаил: И не бойтесь совмещать работу и учёбу. Да, будет тяжело, но опыт того стоит.

Анита: Спасибо! А я могу вам посоветовать не перегружать себя слишком сильно, находить время для отдыха и увлечений, приносящих радость!

Очень благодарна вам за это интервью!