Управленческие поединки — тренинг от Центра инновационной дипломатии БРИКС и ШОС

Модератор: Хазиева Наталья Евгеньевна, PhD, старший преподаватель департамента менеджмента ШЭМ, Академический руководитель ОП «Международный бакалавриат по бизнесу и экономике»
Эксперты представители Центра инновационной дипломатии Брикс и ШОС: 

Ладыгина-Глазунова Нина Игоревна
Генеральный директор БРИКС и ШОС

Петрова Елизавета Викторовна
Исполнительный директор БРИКС и ШОС

Центр развития карьеры совместно с Департаментом менеджмента ШЭМ и Центром инновационной дипломатии БРИКС и ШОС организовал для вас управленческие поединки для студентов в рамках проекта «PROКарьеру».

Управленческие поединки — это формат тренинга, в котором оттачиваются навыки переговоров на различных уровнях (партнеры, начальник-подчиненный, коллеги внутри компании и т.д.). Задача поединка в результате диалога двух участников прийти к некоторому решению, которое устраивает всех или при наличии судей выйти победителем ведя переговоры более убедительно, аргументировано. 

Так, 10 октября студенты смогли себя попробовать в мини-сценках и отработать навыки переговоров в реальности. Участники тренинга разбивались на пары и «разыгравали» диалоги по каждой ситуации. Ситуации были подготовлены организаторами заранее и включали разные аспекты как в кросс-культурной коммуникации, так и в бизнес-среде. После отведенного времени участники озвучивали свое решение и менялись партнерами для следующих ситуаций.

Главным приглашенным партнером мероприятия был Центр инновационной дипломатии БРИКС и ШОС, которые представили свои кейсы для участников на тему азиатского делового приема и ужина. В рамках этого мероприятия партнеры выступили экспертами, которые помогли студентам ответить на возникающие вопросы в процессе обсуждения и объяснили тонкости культурного кода азиатской культуры.

Комментарий участника:

Елизавета, 1 курс магистратуры Президентская академия РАНХиГС, ОП Менеджмент и управление проектами и программами
«Мне очень понравилось сегодняшнее мероприятие, особенно то, что оно проходило в нестандартном формате. Во-первых, была коммуникация и взаимодействие между участниками. Во-вторых, мы разбирали кейсы по менеджменту и международным отношениям. Это сочетание мне очень понравилось, потому что я сильна в менеджменте, но не так много знаю о международных отношениях, что и пробудило во мне интерес к тренингу. Было полезно послушать опыт других ребят на данную тематику».