Степанов Павел: никогда не думайте «а зачем я им вообще нужен»

Степанов Павел, студент 3 курса ОП «Логистика и УЦП», поделился опытом работы в Газпромнефть-Снабжение и рассказал, почему стажировка – зверь совсем не страшный.

Расскажи, где стажировался?

Мне посчастливилось пройти стажировку в компании "Газпромнефть-Снабжение", которая является лучшим оператором транспортной и складской логистики в России. Свой путь я начал в проектном отделе на должности стажера. В круг моих обязанностей по началу входило создание презентаций цифровых продуктов цепочки поставок.  Далее я начал изучать основы бизнес-анализа и уже позже занимался разработкой и сопровождением отчетов, созданием "Дашбордов"(англ. Dashboard) в программе Power BI, которая используется для наглядной визуализации, анализа и принятия решений.

Как попал на работу? 

На самом деле, это очень интересная история. Все началось с того, что я поставил себе цель пройти стажировку в какой-нибудь крупной компании с целью познакомиться с внутренними бизнес-процессами компании, их стилем ведения деятельности, приобрести новые навыки. У меня состоялся разговор с Полосухиной Александрой из ЦРК, которая дала мне очень дельный совет: "Вероятность найти интересную стажировку прямо пропорциональна количеству поданных тобою заявок".

В конечном счете, отбор студентов на стажировки подобен русской рулетке, никто не знает, какие именно навыки могут сыграть ключевую роль, но мне что-то говорит, что тот факт, что во время напряженной эпидемиологической ситуации, связанной с распространением Коронавируса в мире, я прошел курсы по презентациям от "Bonnie&Slide", мог заинтересовать HR-рекрутера.

Где нашел вакансию? 

Я задействовал два канала по поиску вакансий: ЦРК Вконтакте и Телеграме, а также hh. Были интересные предложения и там, и там, но благодаря тому, что между Высшей школой экономики и Газпромнефть-Снабжение заключены соглашения о сотрудничестве, у меня появилась возможность пройти стажировку именно в компании Газпромнефть-Снабжение.

Какой опыт из твоего обучения во ВШЭ помог тебе попасть на эту позицию? 

Во-первых, мне помогли знания, полученные на предмете «Экономические основы логистики», отдельное спасибо Прохорову Владимиру Михайловичу, и «Экономико-математические методы и модели в логистике», за что отдельное спасибо Майорову Николаю Николаевичу, Барашкову Александру Валерьевичу и Петровскому Дмитрию Валерьевичу за их особый подход к предмету, а также затрагиванию актуальных и очень нужных аспектов логистики. Также «Human resource management» помог мне при решении кейсов, связанных с адаптацией новых сотрудников в компании, где я смог предложить свое видение проблемы и ее пути решения.  

Во-вторых, при изучении литературы по Business Intelligence на Вышкинских электронных ресурсах я смог получить доступ к материалам, которые в дальнейшем мне очень помогли.

Помимо ВШЭ мне также помог полученный мною опыт в испанском университете на ОП «Биотехнологии и фармация» - обучение там воспитало во мне навык поиска информации на сторонних источниках и освоения ее в кратчайшие сроки.

В заключение попробовал на собственном опыте прохождение курсов на онлайн-платформах «Coursera» и «DataCamp». Больше всего меня заинтересовали проектные курсы, где у меня была возможность применить теоретические знания на реальных кейсах.

Чему научился? 

В первую очередь легко вливаться в коллектив и коммуницировать с людьми разных рангов, так как, в принципе, все готовы идти тебе на встречу и пытаться помогать и направлять. Также получил опыт при создании презентаций по требованиям коллег, которые оценили мои видение и стиль в создании презентаций. Очень благодарен тому, что мне дали время на освоение абсолютно для меня новой программы Power BI и Power Query, в которой я развиваюсь по сей день.

Твои впечатления на сегодняшний день?

Освоил и прочувствовал на собственном опыте концепцию «Находиться в потоке». Находиться в потоке - это когда ты можешь сидеть во время реализации того или иного проекта с самого раннего утра и уже до поздней ночи, забыв про перерывы на завтрак и на обед, а потом еще пытаешься освоить какие-нибудь новые скиллы, чтобы применить их уже на следующий день. Отличное чувство, слов нет!
 

Дай небольшой совет студентам Вышки, как искать работу и как ее не бояться.

Студентам нашего прекрасного ВУЗа, вне зависимости от ОП, на которой Вы обучаетесь, хотел бы посоветовать, во-первых, не смотреть на требования и никогда не думать о том, что у тебя нет тех или иных компетенций, а зачем я им вообще нужен. Во-вторых, понять, что это всего лишь стажировка, и люди, которые Вас туда берут, понимают, что требовать от Вас невозможного будет бессмысленным, так как «Грош цена тем руководителям, которые дают Вам задания, которые Вы элементарно не в состоянии выполнить». В-третьих, Вы приходите на стажировку, прежде всего, по следующим причинам:

• для того, чтобы определиться, нравится ли Вам та специальность, на которой Вы обучаетесь, где есть пробелы, как их можно оперативно заполнить и получить опыт работы по специальности;
• это очень хорошая практика для самоопределения, так как ближе к 3-4 курсу у студентов как правило, появляются сомнения по поводу направления, которое они выбрали, но тут все просто, не попробуешь - не узнаешь и, таким образом, за пару месяцев работы в режиме нон-стоп Вы сможете реально подтвердить или развеять собственные сомнения;
• получить опыт по внедрению и адаптации в новом коллективе. Я считаю, что каждый должен через это пройти, так как после окончания университета, могут возникнуть проблемы, связанные именно с коммуникацией и взаимодействием с коллективом.
• немало важным является фактор того, что внутри компании у Вас будет возможность коммуницировать с интересными людьми - сотрудниками компании с большим опытом и знаниями, руководителями, знающими все о своей профессии, которые смогут поделиться своим опытом. Таким образом, общайтесь, обменивайтесь знаниями, заводите знакомства, которые на долгосрочной основе смогут сыграть важную роль как в работе, так и в жизни вообще.