Возможен ли возврат к прежней модели работы?

ВШЭ совместно с командой ведущих HR-экспертов обсудила главные вопросы 2020 на онлайн-конференции «Полувозврат к прежней модели работы: организационная гибкость, вовлеченность, мотивация».

9 июля Питерская Вышка провела онлайн-конференцию «Полувозврат к прежней модели работы: организационная гибкость, вовлеченность, мотивация».

Топ-менеджеры и HR-руководители ведущих компаний представили свои кейсы перестройки бизнес-процессов, изменения моделей управления, работы с корпоративной культурой, мотивацией и вовлеченностью персонала.

Конференция длилась 5,5 часов и проходила на двух параллельных панелях. В ней приняли участие более 100 участников и 20 ведущих HR-экспертов, среди которых были:

– Татьяна Юркевич, директор по управлению персоналом компании «Лента»
– Екатерина Серебреникова, вице-президент по управлению персоналом, Макдоналдс Россия
– Екатерина Смолева, директор по подбору и работе с персоналом Билайн
– Елена Артемьева, директор по аналитике сервиса «Работа.ру»
– Анна Кисточкина, HR BP Авито

Участники мероприятия принимали активное участие в обсуждениях и получали бесценный опыт общения.
Хотите посмотреть видеозаписи и презентации наших спикеров? Оставляйте адрес электронной почты и мы пришлем вам ссылку на доступ к материалам HR-конференции↓

Получить доступ к материалам конференции